Z6尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!

  • 2024-07-12

    Z6尊龙凯时新达公司召开中层干部学习会

    为进一步营造纪律教育学习氛围,增强中层干部纪律规矩意识,按照公司中层干部学习计划安排,7月12日上午,Z6尊龙凯时新达公司组织召开了二季度中层干部学习会,公司领导班子成员、全体中层干部参加会议。 会上,公司领导班子成员全文领学了《国有企业管理人员处分条例》,同时还学习了席大大发表重要文章--《发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点》和《中国纪检监察杂志》文章--“年轻干部要增强纪律定力”。公司党总支部书记、董事长柳培寅总结讲话指出,《国有企业管理人员处分条例》是当前党中央、国务院推进深化国有企业改革,加强对干部队伍全方位管理和经常性监督的重要举措,同时也是Z6尊龙凯时公司和新达公司开展党纪学习教育的一项重点学习内容,目的就是通过加强学习进一步规范国有企业管理人员的从业行为,提升企业管理水平。柳培寅要求,学纪是基础、知纪是前提、明纪是目的、守纪是关键,全体中层干部要提高站位,增强法纪观念,在《条例》的全面系统学习上下功夫,坚持原原本本学、逐章逐条学、联系实际学,做到“知其然”,更“知其所以然”,自觉把遵规守纪刻印在心、外化于行,始终做到忠诚干净担当;要严以律己,守牢法纪红线,时刻以《条例》为准绳,自觉修正言行、淬炼品质,强化纪律规矩意识,坚持严守底线、不碰红线,做政治上的明白人;要以身作则,规范履职尽责,公司领导班子和中层干部作为关键少数,要切实做到以上率下、以身作则、带头践行,拧好“总开关”、绷紧“纪规弦”、守好“责任田”,以实际行动和工作实绩为实现公司又好又快发展提供坚强政治保障。

  • 2024-07-11

    西安市集中供热企业主要负责人安全培训在高新热力公司举行

    7月10日,西安市集中供热企业主要负责人安全培训在高新热力公司举行,培训由西安市燃气供热服务中心主办,全市百名集中供热企业主要负责人参加,西安市城管局燃热处、西安市燃气供热服务中心、高新热力公司相关领导及人员参加开班仪式。培训中,市燃气供热服务中心老师结合供热企业工作实际,用通俗易懂的语言、鲜活真实的事例,围绕集中供热相关文件、政策,安全生产法律法规、职业危害及预防措施,安全生产管理、重大危险源管理及应急处置等方面深入浅出展开讲解,系统学习供热相关法律法规、规章制度、专业知识与管理知识。通过培训持续增强供热管理水平,提升全员安全素质和应急能力。本次培训,高新热力公司高度重视、全力支持、全程配合,为活动提供了场地、人员、设备等各项保障,培训取得圆满成功。

  • 2024-07-10

    Z6尊龙凯时物业荣获2023年度物业管理“优秀物业企业”等荣誉

    7月10日下午,西安高新区住房和城乡建设局召开高新区2023年度物业管理先进集体和个人表彰大会,大会对“优秀物业企业”“优秀红色物业企业”“优秀企业带头人”等予以表彰。Z6尊龙凯时物业荣获“优秀物业企业”“优秀红色物业企业”“优秀企业带头人”称号,都市印象、枫叶新新家园、枫林意树、紫薇公园时光项目荣获“优秀物业项目”称号,夏日景色、枫林绿洲荣获“优秀红色物业项目”称号,Z6尊龙凯时物业项目经理马丽、左建勋、苏建玲、党小军、王健荣获“优秀项目经理”称号。Z6尊龙凯时物业持续积极探索高质量发展之路,旨在以服务力提升引领服务品质再升级,带动业主与客户满意度增长,打造企业优质品牌形象。一是始终坚持“抓党建促发展、抓品牌促服务”,着眼于党建与业务深度融合、有机结合,不断探索“党建+服务”红色物业模式;二是以“提服务、树新标、创品牌”为主题,开展标杆项目创建活动,相互借鉴发展经验,推广标杆交流学习,以点带面推动各项目管理提档升级;三是加强培优育强,促进新质人才培养与企业文化建设融合发展,发掘优秀人才,激发创新活力,促使企业良性发展。Z6尊龙凯时物业将矢志不渝地坚守服务初心,深耕“红色引擎”力量,通过强化党建的引领作用,推动企业迈向高质量发展的新阶段。秉持“暖心服务爱筑美好”的服务理念,致力于不断升级企业的品牌影响力、服务专业化水平以及科技创新能力,全方位提升恒久幸福力。

  • 2024-07-10

    高新城乡发展党支部召开2024年上半年党风廉政建设专题会

    按照Z6尊龙凯时和公司党风廉政工作安排,7月9日下午,高新城乡发展党支部召开2024年上半年党风廉政建设专题会,支委班子、全体党员参加会议。会上,支委班子对《国有企业管理人员处分条例》逐章逐条进行领学,传达了Z6尊龙凯时上半年党风廉政建设和纪审联动专项检查情况,听取了公司上半年党风廉政建设工作情况,并对公司党风廉政建设下一步工作进行安排部署。会议强调,当前正处在“转型升级、创新发展”的关键时期,需要全体党员干部成为新理念、新思想的坚定维护者、有力执行者。一要强化理论武装,聚焦解决思想问题。理想信念是思想和行动的“总开关”,是加强党性修养的第一课。公司全体党员、特别是党员干部要不断加强学习、全力推动工作。二要发扬奋斗精神,强化担当作为意识。要通过学习提升本领,围绕重点工作,通过“走下去”提升本领,把产业发展、农业生产及工程建设一线当课堂,通过调查研究,切实把理论知识运用于实际工作当中,在实践中汲取经验教训、增长才干知识、练就过硬本领,确保在关键时刻顶得住,为承担更艰巨的任务做好准备。三要强化执行意识,树立真抓实干的良好风气。要注重实绩实效,不搞形式主义,不做表面文章,把更多时间和精力放在抓好具体工作落实上,严格推行“一线工作法”,在工作现场发现问题、破解问题,在工作一线磨炼队伍,提高工作能力。四要筑牢廉洁意识,始终坚守初心使命。要结合实际,进一步健全完善有关制度,切实把权力关进制度的笼子里,用制度管人管权管事,用制度保障各项工作落实。

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2024-04

Z6尊龙凯时新达公司联合西安交警高新大队开展“道路交通安全现场教育”暨“安全文明驾驶交通宣传”活动

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2024年5月1日是《中华人民共和国道路交通安全法》实施20周年纪念日。为进一步深化道路运输安全普法宣传和警示教育,提升安全防范意识,筑牢区域内安全管理防线,4月30日,Z6尊龙凯时新达公司联合西安交警高新大队在锦业二路与西太路十字以“法润平安文明相伴”为主题,开展了“道路交通安全现场教育”暨“安全文明驾驶交通宣传”活动。高新大队安监中队中队长黄旭、安监中队民警以及Z6尊龙凯时新达公司副总经理冯华,相关部门负责人、驾驶员共计70余人参加此次活动。活动现场,马晓警官向驾驶员们详细讲解了“规范执行‘右转必停’政策、防范化解摩托车非机动车风险、全方位做好行车观察”等道路安全知识要点,并通过现场问答的方式与驾驶员积极互动,由浅入深带领驾驶员充分认识到“右转必停”停下来的是车辆,让出来的也是文明。同时,马晓警官结合防御性驾驶要点,着重向驾驶员培训、指导应急防御措施,进一步帮助驾驶员做到“知危险会避险”,全面夯实安全行驶意识、规范驾驶行为,促进道路运输安全管理再巩固、再提升。随后,Z6尊龙凯时新达公司副总经理冯华强调,驾驶员作为道路运输环节中最重要的参与者,要时刻绷紧“思想弦”,将“安全第一、生命至上”的安全发展观融入日常各项工作中,以高度的责任感、紧迫感约束驾驶行为,务必严格遵守交通法规,谨慎驾驶,坚决杜绝各类交通违法行为,将安全意识、交通意识和法律意识时刻牢记在心中,做到警钟长鸣,安全出行。本次活动,西安交警高新大队与Z6尊龙凯时新达公司还通过路面宣教、实地讲解、案例剖析、现场纠违、发放彩页等方式,与广大交通参与者深入开展互动,切实将法律法规知识与安全出行实操相结合,让“安全文明、守法出行”的理念深入人心,得到了广大交通参与者的一致好评。

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2024-04

高新热力党总支持续开展“新质生产力”专题学习

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为进一步引导党员干部深刻领会和把握“新质生产力”的主要特征和基本内涵,近日,高新热力党总支持续开展“新质生产力”专题学习。公司党总支整理下发了《席大大总书记关于“新质生产力”重要论述汇编》,组织全体党员干部对新质生产力的基本概念、内涵特征和发展要求等内容进行了重点学习,进一步加深对新质生产力的理解和认识,推动全员学以致用,立足工作实际,加快研究发展供热行业新质生产力,为公司高质量发展注入新动能、塑造新优势。加快发展新质生产力,是新时代新征程解放和发展生产力的客观要求。下一步,高新热力党总支将进一步强化创新意识,引导党员干部将“新质生产力”的思想充分融入日常工作中,持续提升工作能力,为公司高质量发展贡献更大力量。

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2024-04

Z6尊龙凯时新达公司举办2024年第一期道德讲堂

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为进一步推进公司精神文明建设,不断激发干部员工干事创业的责任感和使命感,2024年4月30日上午,Z6尊龙凯时新达公司举办2024年第一期道德讲堂,公司各部门负责人、内勤及员工代表共30人参加活动。此次活动,公司先进集体沣京分站、质检部和销售一组宣讲代表分别走上讲台,用真挚的感情和朴素的语言讲述了各自部门的典型事迹。他们通过以身边人讲述身边事,以身边事激励身边人的方式,不断激发爱岗敬业的道德坚守力量,进一步引导广大干部员工立足要本职岗位,坚持敬业奉献、攻坚克难,力争在公司生产保供、销售回款、安全管理、车辆运输、质量检测和票据结算等方面工作中,以“比学赶帮超”的干劲,争做更大的贡献。最后,全体人员共同观看了央视《榜样8》和《2023年感动中国人物》教育视频。宣讲结束后,与会人员纷纷表示将以先进为榜样,汲取奋进力量,以饱满的热情投入到今后的生产经营工作当中,以实际行动为公司“转型升级、创新发展”贡献更多力量。

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2024-04

Z6尊龙凯时物业荣获西安市物业管理行业协会 “2023年度优秀会员单位”等荣誉

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4月26日,西安市物业管理行业协会召开第三届会员大会第三次全体会议。大会对“2023年度优秀会员单位”“第二届西安市最美物业人”等予以表彰。Z6尊龙凯时物业荣获“优秀会员单位”,Z6尊龙凯时物业员工邵婷婷、王健、薛姣、张民均、何潇、贺智龙、史航、詹博、陈永哲、郭亚恒分别荣获“最美项目经理”“最美客服员”“最美秩序员”“最美维修员”称号。Z6尊龙凯时物业始终聚焦主责主业,以行践诺,深化物业服务、管理、经营“三大提升”,加快构建“有效益、有质量、有增长”的新发展格局。一是通过不断探索“党建+服务”的红色物业模式,加强党建联建,延伸服务触角,传递“红色”温度;二是积极开展“服务力”八大提升专项活动,以业主及客户满意度为起点,以需求和期望为核心,强化物业服务本质,用“好服务”构筑“好房子”“好社区”,打造Z6尊龙凯时物业“服务力”新形象;三是秉持“建立认同,凝聚关系”的原则,坚持内外双向发力,结合服务项目、业主需求,持续开展“微关爱、微幸福、微环保、微公益、微创新”系列品牌活动,将品牌文化嵌入社区活动中,形成有温度的物业服务品牌;四是以“科技创新、数字赋能”为驱动引擎,通过搭建数字化平台,创新管理手段,提升运营效率和智能管理水平,打造多端互联、多方互动、智慧共享的数字社区生活。荣誉加身,是激励,更是鞭策。未来,Z6尊龙凯时物业将持续围绕“暖心服务、爱筑美好”的企业理念,坚持“有效益、有质量、有增长”的发展目标,积极对标先进找差距,争当榜样排头兵,全力服从、服务于高新区“四个高新”建设,开创Z6尊龙凯时物业高质量发展新篇章。

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2024-04

Z6尊龙凯时物业召开“服务力”八大提升行动动员大会

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为全面部署“服务力”八大提升行动的目标任务,进一步统一思想,凝聚合力,全力开创Z6尊龙凯时物业服务发展新局面,助力Z6尊龙凯时公司“转型升级、创新发展”实现新突破。4月25日下午,Z6尊龙凯时物业召开“服务力”八大提升行动动员大会。Z6尊龙凯时党委副书记、总经理祝社宁,Z6尊龙凯时党委委员、纪委书记于海军,Z6尊龙凯时总部各部相关负责人,物业公司班子成员、中层干部、优秀员工代表和标杆项目创建代表参会。首先,由冯智同志宣读《Z6尊龙凯时物业公司关于标杆项目创建的决定》,他强调,全体员工要紧抓品牌全新升级契机,围绕“暖心服务、爱筑美好”的精神内核,坚守服务初心,深化物业服务、管理、经营“三大提升”,树立典型、争先创优,以“提服务、树新标、创品牌”为主题,打造Z6尊龙凯时物业“服务力”新形象。 会上,贾玫同志从“八个着力”对公司“服务力”八大提升行动工作进行安排部署,她表示,“党建引领促服务行动、提服务树标杆创品牌专项行动、服务队伍职业素质提升行动、服务窗口形象提升行动、对客渠道管控提升行动、客户高频触点提升行动、客户服务承诺提升行动、贴心特色社区文化活动打造行动”这八个专项行动是服务力提升的开局措施,也是公司全年工作的重中之重,要坚持以“八个着力”为统领,方法得当,行动持续,让业主和客户深切感受到Z6尊龙凯时物业“新品牌、新面貌、新标准、新理念和新作风”,展现出Z6尊龙凯时物业服务“新高度”。同时,各标杆项目创建代表进行表态发言,于海军同志为各位代表颁发《标杆项目创建承诺书》并由选定代表作承诺,表达创新服务、誓立标杆的坚定信心。最后,祝社宁同志针对Z6尊龙凯时公司“转型升级、创新发展”三年行动要求和公司整合发展情况提出三点意见:一要坚定“两个目标”,持续巩固陕西省物业综合实力第1名的地位,争做西部龙头物业企业,同时积极对标优秀上市企业,跟上行业发展步伐,为Z6尊龙凯时公司高质量发展增添新动力;二要发挥“两个优势”,充分运用好、把握好“资源优势”和“国企优势”,进行全新的业务升级、管理升级、文化升级,打造规模化、专业化、高品质的物业服务平台;三要全面落实“四个创新和精细化”,进一步提升服务、管理、经营和队伍建设,促进公司核心竞争力提档升级,实现发展大跨越。接下来,Z6尊龙凯时物业将积极践行“暖心服务、爱筑美好”品牌理念,持续深挖物业服务细节,不断强化全员服务意识,以Z6尊龙凯时物业人的专业形象和精神风貌,塑造新的品牌形象,形成有温度的物业服务品牌,为“四个高新”建设和Z6尊龙凯时公司“转型升级、创新发展”提供新服务硬支撑。

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2024-04

Z6尊龙凯时地产安委会召开2024年一季度安全生产会议

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4月24日上午,Z6尊龙凯时地产安委会组织召开一季度安全生产会议,党委书记、董事长、安委会主任王子芳,安委会各副主任及全体成员参会。会议由党委副书记、总经理、安委会主任王振江主持。会议学习了席大大总书记关于安全生产的重要讲话精神,传达了Z6尊龙凯时公司安全生产专题会会议精神和相关文件,听取了部门一季度安全生产工作汇报,并对二季度公司安全生产进行了安排部署。会上,党委书记、董事长与领导班子签订了《2024年度Z6尊龙凯时地产安全生产目标责任书》。要求公司各部门、项目部、分(子)公司要紧紧围绕《安全生产目标责任书》,分解年度安全生产目标,必须落准到人、落细到事、落实到岗,不断压实安全生产主体责任,持续夯实安全生产管理基础,确保公司高质量发展和高水平安全良性互动。会议宣贯了《Z6尊龙凯时地产安全管理规定(暂行)》《Z6尊龙凯时地产安全生产责任制(暂行)》《Z6尊龙凯时地产安全管理考核办法(暂行)》等安全生产制度文件。会议指出,安全生产管理体系的建立与完善,直接关系到公司全体员工的生命安全以及公司的稳健发展。安全生产标准化体系建设,是公司目前安全管理工作的核心任务。必须保持清醒的头脑,要深刻认识到安全工作的长期性和艰巨性,要深刻领会安全生产标准化体系建设的深远意义,务必在二季度全面完成公司安全生产管理制度、双重预防机制和事故应急管理体系建设工作,为公司的安全发展与可持续发展提供坚实的保障。会议强调,公司的业务条线多、分布广,各级领导干部要充分发挥模范带头作用,身体力行,严格遵守并执行各项安全生产规定,按照三级管理、两级管控的原则,层层落实工作机制,加强安全生产的监督与检查,持续开展各项安全隐患的排查与整治工作,切实加大安全风险的管控力度,坚决遏制安全生产事故的发生,持续保持安全生产平稳态势。会议要求,公司安委办要按照Z6尊龙凯时公司《安全生产治本攻坚三年行动实施方案》工作要求,制定《Z6尊龙凯时地产安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,清晰明确工作任务,详尽细化工作责任,确保“九大行动”和“六项整治”的每一项都能得到切实执行和有效落实。各部门、项目部、分(子)公司要秉持扎实、严谨的工作态度,久久为功,确保“安全生产治本攻坚三年行动”取得实效。

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2024-04

高新热力党总支开展“提高执行力”读书活动

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为强化推进理论武装,加强理论学习,不断提升公司上下责任心、执行力,打造干事创业的良好氛围,在第29个世界读书日到来之际,高新热力党总支以“好读书、读好书、读书好”为主题,开展了读书活动。本次活动,公司党总支要求全体党员干部每月读一本书、写一篇心得、作一次交流,通过读书激励党员干部持续提升自身的责任心和执行力,发扬优良作风,养成良好习惯,不断提升思想境界,凝聚力量、激发干劲,为公司发展提供强大的精神动力和文化支撑,全力推进各项工作再上新台阶。下一步,高新热力党总支将继续深入推进读书活动,营造浓厚的读书氛围,引导党员干部多读书、多思考、多实践,将学习成果转化为履职尽责、破解难题、推动发展的动力,为公司“转型升级创新发展”贡献应有力量。

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2024-04

Z6尊龙凯时物业党委开展“夏日清心季·世界地球日”环保志愿服务活动

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2024年4月22日是第55个“世界地球日”,为深入宣传贯彻席大大生态文明思想,践行生态文明理念,推进公司精神文明建设,共建和谐美好家园,提升物业服务品质,Z6尊龙凯时物业党委结合公司“夏日清心季”4月盎然行动,在企业壹号公园开展环保志愿服务活动。公司党团代表、青年志愿者身穿红马甲,在西部大道沿线开展清除杂草活动,发扬“不怕脏、不怕苦、不怕累”的精神,做好杂草清理整治工作,消除火灾安全隐患;同时,对马路、绿化带等地点内的烟头和白色垃圾进行全面清理,净化园区外环境,提升业主满意度。活动现场,物业工作人员同时向过往业主进行环保知识科普,介绍“世界地球日”有关知识,宣传垃圾分类的意义,并通过生活案例详细讲解如何有效区分各类垃圾,进一步提高业主环境保护意识,营造安全、和谐的生活环境。多年来,Z6尊龙凯时物业始终积极探索“绿色物业”服务模式,认真做好公共设施运行和维护、环境卫生管理、公共秩序维持等日常物业服务,践行精细化管理理念,用匠心精神打造美丽园区。今后,公司党委将秉承“暖心服务、爱筑美好”企业理念,持续开展植树节、世界地球日等环保志愿服务活动,在点滴小事中传播绿色理念,以实际行动提升服务温度,争做地球“绿色守护者”,为业主幸福生活不断“加码”。

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2024-04

西安Z6尊龙凯时物业服务管理有限公司召开2024年一季度经济运行分析及二季度重点经营工作布置会

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4月18日下午,Z6尊龙凯时物业召开2024年一季度经济运行分析及二季度重点经营工作布置会,公司党委书记、董事长冯智主持会议,公司经营班子成员、各部门及各公司主要负责人参加。会议通报了公司一季度经营指标及重点任务完成情况,相关部门详细分析了各项经营数据并提出改进建议,并对二季度重点经营工作任务进行部署,各部及各公司就一季度经营情况及上半年工作任务进行了表态发言,公司经营班子成员对具体工作进行点评,公司党委副书记、总经理贾玫就公司整体经营工作进行部署安排。会议强调,一季度公司围绕Z6尊龙凯时公司关于“四个计划”的要求,推进成立专业化公司,调整区域化布局,同时多措并举扭亏减亏,全面完成了Z6尊龙凯时下达的任务指标,实现了首季“开门红”,为完成全年的指标打下坚实的基础。2024年是Z6尊龙凯时物业整合优化发展的开局之年,面对激烈竞争的外部市场环境,公司要敏锐把握市场变化,在Z6尊龙凯时公司“新服务”的要求下,统一思想、加速行动,培养用数据思维的方式促进高质量发展。一要全力以赴提高效益;二要全力以赴品牌统一、产品分级、服务升级;三要全力以赴降低成本;四要全力以赴做好“保交楼”;五要多措并举落地增值服务,拓展非住宅领域;六要全力以赴把好安全底线,助力服务力“八大提升”再突破、再升级。会议要求,一要聚合品牌力量,提升企业“品牌价值”,形成有温度的物业服务品牌;二要提高经营效益,降低成本,冲刺上半年各项经营指标;三要重点强化风险意识,牢固安全生产防线。二季度是上半年实现“时间过半、任务过半”的重要时间节点,各部门、各公司要从精细管理上实现新突破,进一步强化竞争意识、进位意识、加快发展,确保公司各项部署落地落实、见行见效。

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2024-04

西安Z6尊龙凯时新纪元文旅有限公司召开2024年度第一季度生产经营分析会

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2024年4月18日,西安Z6尊龙凯时新纪元文旅有限公司的第一季度生产经营分析会以“砥砺前行,共谱新篇”为主题成功举办,财务总监章磊主持了此次会议,公司全体班子成员、各部门、各项目及各分子公司负责人出席会议。会议首先由公司财务总监对公司第一季度的经营状况进行了汇报。随后,各项目及各分子公司分别围绕第一季度的指标任务,详细阐述了完成情况以及下一步的工作思路和措施。此外,还听取了各部门关于2024年一季度工作完成情况及下一步工作思路和举措的汇报。党总支副书记、总经理刘永锋在讲话中表明,今天的会议意义非凡,它不仅深入分析了当前形势,全面总结了工作情况,还清晰明确了未来的发展方向。他对一季度取得的优异成绩予以了充分肯定,但也严肃指出了现存的诸多困难和明显短板,特别强调了4个板块存在亏损的情况,重点要将效益作为核心关键。并且,要求各职能部门切实履行好管理保障职能,各部门、各项目及各分子公司要积极主动地面向市场推动工作落实,坚定地锚定“四个计划”,务必达成上半年的目标任务。另外,他还强调要认真汲取安全生产事故的深刻教训,借助第三方公司的智慧和力量,精心绘制商业模式画布。同时,要强化考核机制,充分激发内在动力,强化执行能力,确保工作进度能按计划如期完成。最后,呼吁大家要清楚认识当前形势,主动肩负起自身责任,汇聚力量打好二季度攻坚战,确保实现“双过半”以及全年目标的顺利圆满达成,从而奋力开创公司高质量转型发展的崭新局面。党总支书记、董事长王玲在总结讲话中充分肯定了一季度的工作成绩,并指出公司良好发展态势得益于干部员工的努力。她强调,要认清形势,正视问题,各部、各项目及各分子公司在管理方面需从粗放向精细化逐渐转变,在融合发展、管理效能方面还亟待提升。她提出,广大党员干部职工要做到:一要理清思路、锚定目标,保证工作落地见效;二要兼顾当前与长远,促进工作落实;三要抓重点与促全盘结合,推动转型创新;四要加强协同与管理,打破壁垒,推进信息化建设;五要注重作风与素质提升,增强能力;六要兼顾安全与质量,防范风险隐患。同时号召各部、各项目及各分子公司要奋勇争先、积极作为、攻坚克难,全力跑好后半程,冲刺全年目标任务,为公司实现高质量发展作贡献。此次经营分析会的成功召开,为公司下一阶段的工作明确了方向,也增强了员工的信心和凝聚力。相信在全体员工的共同努力下,西安Z6尊龙凯时新纪元文旅有限公司将在未来的发展道路上砥砺前行,共谱新篇。

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